令狐冲笑傲职场录-第11部分

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　　主人对大师崇拜有加，“大师你真是神通广大。”

　　“哪里！”大师客气地说，“我只是知道，它既爱吃胡萝卜，又害怕鞭子而已。”

　　左冷禅干脆引经据典，以展示一下自己渊博的知识，“唐朝女皇武则天在建立大周王朝的时候，既重用宅心仁厚的狄仁杰，又重用请君入瓮的来俊臣，一张一弛，一赏一罚，运用之妙，存乎一心啊。”

　　“听总裁一言，真是受益非浅。”丁勉不失时机地奉承一下。

　　管理者的五根胡萝卜

　　“其实，权力最终也是用在人的身上，给他想要的胡萝卜，你就能控制他影响他。”左冷禅继续他的“胡萝卜理论”。

　　“落实到实际工作上，都有哪些胡萝卜呢？”丁勉趁机取经。

　　左冷禅翻了翻抽屉，“这是我准备发表在《嵩山报》上的一篇文件《管理者的五根胡萝卜》，你可以参考一下。”

　　第一根胡萝卜：薪酬

　　薪酬是现代人力资源管理的重要组成部分，是提高企业竞争力的有力手段。如果员工可以获得合理的薪酬，这既是对他们过去工作成果的认同，又是他们对未来努力工作得到报酬的预期，激励他们在将来也能投入同样的热情。

　　第二根胡萝卜：事业

　　把优秀的员工提拔到一个更高的职位，让员工的价值得到更大的体现，让他的事业达到一个新的顶峰。以事业作为激励手段，不仅可以使员工得到精神与物质上的双重满足，同时也能激励员工更上一层楼。

　　第三根胡萝卜：情感

　　加强与员工的感情沟通、尊重员工、重视员工，让员工始终保持旺盛的工作热情和高昂的士气，以情动人，以情驭人。

　　第四根胡萝卜：赞美

　　有人说，赞美是世界上最动听的语言。一项调查显示，超过60％的员工认为，赞美是最有效激励手段，但是他们却没有得到他们想要的赞美。可见，赞美的力量绝对不容忽视。

　　第五根胡萝卜：惩罚

　　其实，惩罚是一种变相的胡萝卜，它的味道是苦涩的，它的效果是深刻的。

　　左冷禅补充说：“在这五种胡萝卜中，我化用了80/20法则，即80％的胡萝卜都是奖励，而只有20％的胡萝卜才是惩罚。因为，一位有效的管理人员应该多奖励，少惩罚。有人说过，一句赞美比十句批评更有效，因为赞美可以让人们知道怎么做是对的，而批评只能让人们知道不该做什么。”。　最好的txt下载网

第四章　向问天：从成吉思汗身上，我们学到了什么
第四章　向问天：从成吉思汗身上，我们学到了什么

　　成吉思汗：历史上最伟大的人物

　　我轻轻的挥袖，作别天边的云彩。不记得是谁写的诗了，不过，华山，真的是最后的作别了，令狐冲已经被华山股份解雇了。

　　关于具体经过，普遍流传是有两种说法，一种说法是令狐冲主动递交了辞职信，岳不群含泪批准；另一种是岳不群大义灭亲，亲自签署了解雇书，并按照签订的合同支付了令狐冲一个月的薪水。

　　后来，金庸先生在记录这段故事的时候也无所适从，只好写道：“传令天下，逐出门墙”。

　　“失去了一座华山，拥有的却是整个世界。”令狐冲一边思索着风清扬的这句话，一边缓缓走下华山。

　　几天后，令狐冲就领略了这句话的价值。他不仅遇到了老头子、蓝凤凰，还遇到了影响他一生的人：日月集团副总裁向问天。二人一见如故，结为知己。

　　下午三点，向问天再次约他到香格里拉酒店见面，并说有要事相商。

　　令狐冲到达的时候，向问天已经等候多时了，随同他的还有一位清癯的老人和一位矮胖的中年人。

　　“来，令狐老弟，我来引见，”向问天指着那位清癯的老人，“这是我们日月集团的前任总裁任我行。”向问天指着矮胖的中年人；“这位是人力资源经理上官云。”。

　　“失敬失敬。”令狐冲真没想到，眼前这位老人就是传说中不可一世的任我行。

　　“总裁遭小人陷害，被廉政公署控诉，整整在狱中待了三年。”向问天解释说，“他听说令狐老弟是个人才，所以想见见你。”

　　四个人坐下，饮酒叙怀，谈论起了天下英雄。

　　“敢问三位，三千年来，谁可以称得上是最伟大的人物？”向问天首先打开话题。

　　令狐冲想了一下，回答说，“孔子以仁义领袖天下，所传弟子超过千人，而受影响的人更是数不胜数，他老人家可算一位。”

　　“不。”向问天摇了摇头，“他不过是皇帝老儿抬出来愚弄百姓的工具而已，何况，他浑身都是酸楚的气味，吓都吓跑了。”

　　“那么，”任我行说，“秦始皇一代天骄，平六国，定天下，车同轨，书同文，他可算是一位。”

　　向问天不屑地说，“嬴政以暴政治国，民怨沸腾，何况他并不明白其实真正的长城不在疆域，而在人心。他所犯的错误正是《第五项修炼》中所说的‘归罪于外’，不足取，不足取。”

　　“按照副总裁的意思，谁有这个资格呢？”上官云问。

　　“我先不说他的名字，”向问天故意卖个关子，“他曾经和郭靖纵马射雕，与丘处机促膝谈心——”

　　说到这里，令狐冲、任我行和上官云仿佛都猜到了答案，他们异口同声地说：“是他！”

　　向问天笑了笑，“我们不妨效仿古人，把他的名字写在掌心，看看大家的想法是否一致，好不好？”

　　“好主意！”三个人同声说。

　　四人把手掌凑在一起，一起打开，在每个人的手掌上，都写着相同的四个大字：成吉思汗。

　　“但是，”任我行还是有些疑惑，“成吉思汗不是‘只识弯弓射大雕’吗？”

　　“大哥在里面待久了，可能不太注意外面的资讯。”向问天解释说，“这个结果并不是我一个人捏造出来的，而是《华盛顿邮报》评选出来的。一个显然的理由是：成吉思汗统治时期，征服的领土面积最大，达到777万平方公里，与之相比，拿破仑不足其六分之一，只有115万平方公里，而亚历山大也不到其一半，只有348万平方公里。”

　　向问天接着说，“东起高丽，西至匈牙利、波兰和奥地利，这一片广阔的土地都成了他的版图。也许，我们可以从他身上学习到什么。”

　　“向大哥所言极是，请赐教。”令狐冲谦虚地拱拱手。

　　网罗人才、培养精英

　　“赐教不敢当，只是小有研究而已。”向问天笑了笑，“我把成吉思汗的战术总结了一下，共有十条，愿与三位共享。当然，在讲述每条战术的时候，我会穿插描述一下相关的战役，希望三位不要嫌我罗索。”

　　“第一，网罗优秀人才。不知道两位有没有听过一个笑话。当有人询问比尔·盖茨，如果让他到火星去，他将从地球上带走什么时，他的回答是：‘我愿意带走微软公司最好的100名员工。’在比尔·盖茨看来，只要让他拥有最好的100名员工，那么，即使是在火星上，即使没有充裕的资金，即使没有一流的环境，他照样可以从头再来，重新缔造一个富可敌国的微软公司。人才，做为企业发展的重要资源，已经成为众多企业竞争和争夺的目标。让我们开始我们的故事，看看成吉思汗是如何挖掘和发现人才的吧。”

　　一天上午，成吉思汗正在山下练剑。突然，一只骆驼一阵旋风似的沿着河边奔跑而来。在河边草地上悠闲地吃着青草的马群顿时被惊吓得四处逃散。这只骆驼疯了似的追逐着马群，使得当时的情景更加混乱。

　　一个年轻人及时出现了。他轻轻挥动长长的套马杆，套住了骆驼的脖子。成吉思汗意识到，这位年轻人是个可造之材。相问之下才知道，他的名字叫做木华黎（后来，木华黎与博尔术、博尔忽和赤老温并称为四杰），于是便把他收入帐下，而木华黎也恭敬地说“天空是星辰的主人，大海是江河的主人。”

　　仅仅利用了数年的时间，成吉思汗就网罗了像木华黎一样四十多位出类拔萃的人物，为他将来的发展和成功奠定了坚实的基础。

　　后来，蒙古军攻陷了金国中都，成吉思汗爱才之心又起，把金国大学者耶律楚材纳入帐下。耶律楚材是位饱学之士，对天文、地理、律历、术数无所不通。成吉思汗对耶律楚材的才华和知识佩服有加，称赞他是“天赐我家”的奇才，倚为重臣。

　　为了锻炼出一支能征善战的精兵，成吉思汗在广阔的草原上修建了一个练兵场，还组建了由100名士兵组成的铁骑军。在他招募的骑兵中，有些从三四岁就开始受训，并一直接受最严格的军事训练。在他铁一般纪律的约束下，蒙古骑兵不仅每个人都是百步穿杨的神箭手，而且能够在最艰难的逆境中生存。当环境不允许时，他们能够十天只在马鞍上生活，喝马奶、马血维持生命。这些骑兵所配的战马也是百里挑一的好马，无论严寒酷暑，都一样奔驰如飞。为了保持骑兵作战的机动性和灵活性，每名骑兵往往配备多匹战马，可以在适当的时候换乘战马，以提高进攻的速度。

　　俗话说，养兵千日，用兵一时。在训练骑兵的过程中，成吉思汗常常亲自上阵，与士兵共进退。在训练中，他一丝不苟、严酷无情，任何一点小小的失误他都会严惩不怠；在生活中，他嘘寒问暖、亲如弟兄，几乎每位骑兵的兴趣、爱好、特长以及家庭他都烂熟于胸。所以这支骑兵对他既敬畏又忠诚。成吉思汗最常说的一句话就是：“在作战的时候，—个统帅要善于调动每一个士兵的斗志，做到人尽其力，把每一位士兵放在能够释放他最大能量的位置上。”

　　经过严格的训练和战争的洗礼，成吉思汗的蒙古骑兵终于成长为一支装备精良、训练有素、攻势如潮、纪律如山的铁骑之师。

　　到成吉思汗建国之时，他的军队总数为万人，其中含成吉思汗的中军1000　人，右翼军万人，左翼军万人，宗王诸军万人。

　　此外，成吉思汗指定由宿卫、箭筒士和散班担任贴身警卫，护卫金帐。任何人都不准私闯金帐，否则宿卫有权先斩后奏。即使在大臣向成吉思汗商议国事时，宿卫也不离开成吉思汗半步。据统计，成吉思汗帐前的宿卫和箭筒士有2000　人，散班有8000　人，合计1万人。博尔术、木华黎、博尔忽和赤老温四杰被任命为帐前指挥官，轮流在帐前执勤护卫。

　　从此，成吉思汗可以高枕无忧，不需要担心下属的叛乱，也不需要担心敌人的偷袭了。这批精锐之师成了长在他身上的一千只手、一万只手。

　　“我看，”任我行听完故事说，“成吉思汗帐下真可以用人才济济来形容啊，只怕当今的比尔·盖茨也未必有他风光。”

　　“是的。”向问天感慨地说，“扪心自问，我们是否也可以像成吉思汗一样自信地说：我们也做到人尽其力，把每一位士兵放在能够释放他最大能量的位置上了呢？”

　　向问天停了一下，向令狐冲问道：“刚才我们说，如果比尔·盖茨离开地球，前往火星，那么他将带走微软公司最优秀的100名员工，那么令狐老弟，如果你要去火星，你要做的第一件事情是什么？”

　　“嗯——”令狐冲思索着，他是应该从地球上带走他最好的朋友吗？还是他难以舍弃的酒？或者是岳灵珊？

　　“我愿意带走我的女儿和我的一伙儿亲如兄弟的同事。”任我行抢答。

　　“哈哈。”向问天笑了笑，“可惜是错误答案。正确的答案是：向家人告别。顺便提一句，这也是微软公司招聘新员工时的一道考题。其实你们被我‘蒙’了一把，因为我第一道题问的是‘如果要去火星，愿意带走什么东西’，而第二道题变成了‘如果要去火星，要做的第一件事情是什么’。两位之所以回答出现了漏洞，是因为你们在回答第二道题目的时候受到了第一道题目的蛊惑和影响，思维仍然沉浸在第一道题目中，所以，我这招‘突然袭击’就把你们杀个措手不及了。”

　　突然袭击、攻其不备

　　“而突然袭击也是成吉思汗最常用的手法之一。”向问天接着说。

　　在成吉思汗23岁的时候，为了报‘夺妻之仇’，决定对居住在鄂尔浑河、色楞格河下游一带的篾儿乞部的脱里脱发动一次强势进攻。他知道，自己的力量还很弱小，以弱击强，吃亏的只能是自己。于是，他联合了自己的义夫王罕、安达札木合，组建了一支联合骑兵，人数大约有四万人。这次军事行动对在成吉思汗来说，具有非同寻常的意义，因为这是他骑上马背之后经历的第一次大规模军事战役。无论胜负，对他来说，都是一次难得的历练机会。

　　在作战之前，他们拟定了详细的作战计划：王罕率兵从其驻地黑林出发，与成吉思汗部在不儿罕山会合，然后联合前往斡难河上游的草原；札木合的部队从豁儿豁纳黑川出发，沿斡难河谷前进，直到与王罕和成吉思汗会师；最后，三支军队并为一支，绕道东北，渡过勤勒豁河，突袭脱里脱的老巢。

　　成吉思汗很清楚，这次行动能否取胜的关键在于突然袭击，否则精明的脱里脱可能会转移部队，他们的进攻也会无功而返。于是，三人决定，在部队前进时，尽量绕道而行，以免惊动敌人；在部队进攻时，要集中兵力，一举歼灭敌人。

　　正在脱里脱熟睡之时，听到士兵报告说有人前来袭击。他吓出一身冷汗，连忙召集部下，但是正在睡梦中的士兵怎么可能在瞬间召集起来。无奈之下，脱里脱只好带领几名亲信，落荒而逃。

　　成吉思汗的军队神兵天降，从四面八方冲杀过来，刚刚从睡梦中惊醒的篾儿乞人，像任人宰割的羔羊一样，只能用无助的哭喊声祈求屠刀下的仁慈，而联军骑兵却成了羊群中肆意而为的狼，得意地露出了闪着凶残与凶狠的牙齿。

　　这次突然急袭中，篾儿乞部几乎全军覆没，联合军队凯旋而归。成吉思汗也第一次尝到了胜利的味道。

　　任我行的古装版无间道

　　“两位不妨想一想，”向问天说完故事，对令狐冲和任我行提了一个问题，“脱里脱为什么会失败呢？”

　　“准备不足？”令狐冲试探着回答。

　　“不。”向问天说，“任何人睡梦之中都无法准备，我想，即使成吉思汗也是如此。”

　　“兵力太弱？”任我行说。

　　“也不是。”向问天说，“脱里脱的士兵也有几万人，和联军不相上下。如果硬碰硬，胜负还是个未知数。”

　　令狐冲和任我行把目光瞄准向问天，希望他给出满意的答案。

　　向问天笑了笑，“在我看来，联军取得胜利的关键是突袭，而脱里脱失败的关键在于：不懂得使用间谍。”

　　接着他解释说，“对手是否会突然袭击，任何人都无法提前预知；如果希望提前获得消息，只有一个办法：间谍，也就是搜集对手情报的那些人。如果脱里脱能够在成吉思汗帐下安排几个有力的间谍，联军行动的计划就会提前曝光，他们的突然袭击也会扑个空，脱里脱就会睡的更加安心了。”

　　“那不成了古装版无间道？”任我行笑着说。

　　“如果脱里脱在成吉思汗帐下安排间谍的话，那真的就是无间道了，”向问天说，“因为成吉思汗已经在他的帐下安排好间谍了。两人的不同