护花狂龙-第627部分

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前面提到了；由于缺乏了上升空间；没有了晋升的潜力；导致了龙巢高层、特别是那些大天罡们有的人浮于事。但是现在；易军决定打破这个死营盘。

大天罡们；你们觉得自己倒了大校级别就熬到头了？不；现在龙巢允许和外界交流！

你龙天闲只要做得好；可以离开龙巢；而且龙巢欢送！把你送到外头的正军级单位；先给你个副军级的副职干着；让你披上将军的军服再说。你要是在兄弟部队做得好；那是你的本事和造化。哪怕你将来晋升到上将军衔；龙巢的老兄弟们也只有欢喜。

比如把你送进某个集团军做个副军长；送到某个省军区做个副司令员；都行。只要上层总参部的领导们批准了；没问题。

总参本就是第一大部；加之我军没有“陆军司令部”这个说法；总参就代行陆军这个最大兵种的司令部职能；所以手底下的职位太多了。别说副军级；哪怕是正军级的单位；总参下面就多的是。

你要是功劳大；成绩好；加之你自己乐意；那么龙巢就送走你；让你身披大红花。

而且；功劳越大、考核分数越高的；给你推荐的新职务也就越好。

比如你做的一般；但也符合升职调离的条件了；那么可以随便给你安排一个省军区的副司令员；哪怕是某军事院校的副院长；让先你晋升了将军再说。

第1655章全员考核

从现在起；易军和魅影要在龙巢之内实行考核；覆盖每一个人。

这样的考核；完全以完成的任务为基础。比如说一个任务100分；你完成了就得到一百；完成的有瑕疵就酌情得到八十、九十。

一年下来；你完成的每一次任务的得分加在一起；就是你的总分值。

但是；同样一件任务；不同的人去做；却可能得分不同。

比如到境外捉拿一个危险程度不低的杀手；这个任务的基准分数就是100分。一个少校级的普通龙巢战士做成了；就得到100分。总裁深度爱

但是；假如是一个中校副处长做成了；虽然是同样一件任务；但只给你90分。为什么？因为你的职务比别人高；资源比别人多；本就该比别人做出更多的贡献。假如做的贡献并不比别人高；而是和一个少校一样；那么你就得90分。

以此类推；这样一个任务要是被一个上校处长做成了；那么这件任务就只能“价值”80分。而要是交给龙天闲、龙天英那样的大天罡去做；这价值也就只有70了。

这很合理。你龙天闲占据的高职务；扛着高军衔；当着部队首长；当然要做出更好的表率。要是你也以普通战士的标准来要求自己；那凭啥让你当正师级的首长？

但是；考虑到大天罡们有领导职务；很多事情不便于亲自出马；所以也酌情考虑了“领导分值”。比如一件任务在几个战士的合作下做成了；那些战士得到了100分。要是两人合作完成的；平分这100分。

而其中你龙天闲起到了很好的指挥协调作用；为这件任务的完成做出了贡献；那么你哪怕没有亲自参加；同样也给你20分。这样每次的分数虽然低了些；但由于你指挥的任务多；加在一起也非常可观。

最终；全年的总分数对比；就是你今年实际的作为。以普通难易程度的任务做标准；一件任务100分；只有全年拿到了300分；才算是考核及格。无论大天罡、天罡、还是普通战士；都是如此。

假如你达到了400分；就是优良；达到了500分以上；就是优秀！

没有达到优良等级的；提拔的时候不予考虑。而一旦达到了优秀等级；哪怕你自己不提出来；龙巢领导班子也会给你提升职务；并向上级申请提拔你的军衔！

但是；需要注意的是：只要出现了违反重大军纪的问题；一票否决；取消你的评分资格。比如不注意保密纪律；比如不严格执行命令；全都给你直接打零分！

当然像叛国投敌、道德败坏、贪腐堕落这样的事情就更不用说了；这更是要直接军法处置的。不仅仅是龙巢；任何一支队伍都要严肃处理这些问题；不用在这次改革之中提出来。

再回到那个晋升机制上来。比如龙天闲和龙天英两个大天罡都达到了优秀等级；也都想到别的部队里提拔职务当将军。但是；龙天闲得分560；而龙天英只有520的话；对不起；龙天英安排的职务肯定会差一点。

因为到时候一起竞争的时候；几个职务会同时摆放在两人面前。谁的得分高；谁优先挑选自己喜欢的职位。比如大家都想去某王牌集团军做副军长；但龙天闲得分最高；那么他把这个职务选到手了；龙天英就只能从剩下的岗位里挑选。

依旧是同理。几个副处长都达到了优秀等级；轮到他们提拔正处长了；那么谁的得分最高；谁优先挑选职位。你喜欢做龙巢的情报处长？行；你先选。后面的第二名选不到这个职位了；只能在别的职位里选择。

假如职位不够；对不起；等到第三名再选择的时候；就只提拔你的待遇等级和军衔；但是没有合适的岗位了。你的军衔倒是从中校提拔为上校了；但你只是享受上校待遇；却没有实际职务。

说到底；一切都按照完全量化的标准；给每个人指定任务；给每个人压力；给每个人的考核。最终根据考核的结果；确定你的升迁去留。

当然；更加细化的东西还有很多；这还只是总体的规定。

“好家伙！”龙天机看着手中那密密麻麻、详尽细致的表格；禁不住说道；“你这哪是在管理部队啊；简直简直是管理一个企业。每一次执行任务；也就像是完成一笔业务；这确实很另类。”

除了“另类”二字；龙天机不知道该怎么准确评价这个全员考核的制度了。

废话；这就是在陈丹青的建议下搞出来的东西；当然看上去很像是管理一家企业了。总裁深度爱

更要命的是；里头竟然还有“奖金”一项！比如有的重大任务很艰险；但是你完成了；除了享受以上待遇的同时；还酌情给予你现金奖励。

钱从哪里出？没问题啊；龙巢现在有的是钱；魅影单是勒索那些杀手组织、佣兵组织；协调谢燕飞那样的地下大枭；就弄到了数不清的财富。这些财富都在娇莲和正和入股了；每年的分红都花不完。

第1656章谁站在前沿

改革；当然要触碰一部分人的利益；要不然就不是改革；而是现有利益的分赃。假如只是为了这点阻力而回避；那就会永远一事无成。

最重要的一点；就是打破龙巢现有的职级。神马前9位大天罡；神马27天罡；都算了吧。不按这个排顺序；这无非是个代号而已。真正执行任务的时候；谁的职务高；谁就是负责人！

也就是说；你龙天闲做得不好；不能晋升到别的单位去当少将；那么有可能两三年内滑落为一个副处长；甚至是个普通战士什么的。因为考核要是不合格的话；职务肯定要被下面的人给顶掉的。

到时候；允许你保留大校的军衔；但你可能要接受一个中校的领导和指挥。

多尴尬？这才是大麻烦呢。

但是这么做；却有一个绝大的好处：便于挖掘新人！

一个单位；一个组织；只有源源不断的新鲜血液补充进来；才有可能永葆青春活力。一个普通的龙巢战士；说不定熬十年八年才能到现有大天罡的位置。但只要你做得好；一年一个台阶；三四年就可能蹿升到这个位置！

这样的年轻人；才是一个组织最强大的生机和活力。他们代表的是朝气；是一股干劲儿。

对于龙巢这个组织而言；这种选才任职方式是进步的。但是对于一些早就盘踞高位的人而言；这个方式却是残酷的。因为谁心里都没谱儿；自己能不能被考核为“优秀”。说不定运气不好；弄个不及格；咋办？

而且；位置越高的；就肯定越担心这种现象的发生。因为位置低的那些；职务本身也没那么“值钱”。越高的职务越有价值；丢掉也就越心疼。加上可能出现高级军官要接受低级军官指挥这种蛋疼局面；会让不少高层觉得受不了。

因此说；魅影和易军的这个改革方案虽然对龙巢有大好处；但肯定会遇到阻力。但是；易军倒是毫不在乎这个。他和魅影不像别的部门或单位的领导那么患得患失；他们两个有底气。

别的单位要是想做这个；领导首先考虑的未必是单位的发展；第一点往往却是“稳定”；是自己的乌纱帽会不会被风吹掉。虽然有点私意；但也是人之常情。

但是；魅影和易军在乎这个？他们两个不在乎什么官位。真要是动荡惹大了；上级就是把他们两个免职了；他们都不在乎。怕个鸟；天大地大；两尊传奇级数的高手、坐拥数百亿的富豪；还怕混不上饭吃啊！

没有扔乌纱的魄力；就别指望做出大气势。

龙天机把整体的方案看了很久；一直到了天色渐渐昏暗。最终；终于说道：“好吧；我支持你们两个的意见。虽然这种改革可能要掀起大的风浪；但对于龙巢而言是必要的。其实老总指挥没有牺牲之前；就把这些弊病指得很清楚了。但是他晚年时候的状态你们也知道；即便想做；也已经有心无力；所以只能寄希望于后人。他把希望寄托在你们两个身上；恐怕就是看到了你们这种不要命的狠劲儿吧。”

“谢谢政委的支持。”魅影说道。

龙天机不接受这份感谢：“不；龙巢走到这一步；不可否认老总指挥有他的领导责任；但我作为主管政治的政委；同样是龙巢的主要领导；也有不可推卸的责任。可以说；这是我应尽的责任罢了。所以”

龙天机看了看魅影和易军；笑道：“所以这次改革一旦推动起来；假如你们有什么不好说的话、不便做的事；让我来打头阵吧。我是老龙巢了；那些家伙至少还得给我点脸面。此外；我现在是三把手；有些事情即便协调不好；至少你们还有回旋的余地。而要是事事都由总指挥首先出面；一旦谈不拢、理不顺了；回头反倒没办法周旋了。”

易军看了看魅影；又看了看龙天机；忽然意识到：这个政委虽然平时像个老好人；但实际上可真是个大无畏的家伙。

这次改革；必然要冒着巨大的风险。而首先站在第一线当枪头子的；肯定遭遇的阻力最大；甚至可能被不少龙巢战士抵制。到时候；龙天机在龙巢辛辛苦苦树立起来的威信；可能顷刻间荡然无存！

更重要的是；这改革是易军和魅影提出来的；龙天机原本可以站在一旁不管不问的。他只要不阻拦；也不支持；就在一旁看热闹；易军也说不出什么来；其余的龙巢战士也不会把怨气撒在龙天机身上。

可是；他毅然站了出来。

易军哈哈一笑；走到龙天机面前；在他的肩头狠狠的砸了一拳：“政委；说句心里话；当初我最担心的你知道是谁吗？不是龙天闲那些大天罡；也不是其余那些战士们不理解；恰恰就是担心你这个政委不支持啊！班子内部要是不一条心；这事儿做起来的难度会翻倍。”

龙天机笑了笑：“其实；我本来真的不想支持你们呢。但是看到你们两个年轻将军都敢做；我要是再畏首畏尾的；恐怕就被你们瞧不起了。”

“是条真汉子！”易军笑道。有时候；纯爷们不一定表现在拳头上。龙天罡那样的是条汉子；但龙天机这样虽千万人吾往矣的气概；也是纯爷们儿。

不怕引火上身；不怕万众所指；有时候比打一架更让人佩服。

但是；易军却又摇头说：“不过；政委的心意我领了；但这件事不能让你站在最前沿。相反；你最好持一个‘保留意见’的态度。这么做不是矫情；同样是为了龙巢。”

保留意见。也就是说；出于维护班子团结的大局；在向杨天寿等上级领导提交这个改革方案的时候；龙天机不反对；但却表示“保留自己的意见”。这就意味着；他不反对这个；但也不是很支持。

当然；在龙巢内部；这种态度也会表达出去。到时候大家会一致认为：总指挥和副总指挥是这次改革的推动者和主导者；而政委并没有支持这个。政委可能顾忌到团结；这才没有反对罢了。

而且应该知道；在现在这个到处当老好人的时代；敢于在班子决议里面；对一把手认可的事情持有“保留意见”态度的；并不多。一般来说；保留意见也距离“反对”不是很远了。

龙天机愣愣的：“什么；让我保留意见？”

第1657章不合时宜

易军笑道：“是啊；要有所保留；这同样是留下一个回旋的余地。”

此时；魅影解释说——

这场改革触动的利益关切很大；而且几乎是把原有的管理秩序彻底打破。这么大的动作；谁知道明天是风还是雨？

假如做成了；那是最好；但要是做不成；魅影和易军作为改革失败的主导者；还有脸留在龙巢吗？哪怕上级不把他们免职；他们作为内部斗争的失败者；也不能再直接面对大批的龙巢战士了。

“政委；要是你也成为改革的主导者之一；到时候一旦失败了、推行不下去了；你想过会是什么形势吗？”魅影淡淡的笑道；“到时候；咱们这个核心领导班子；可就要集体辞职了！”

易军补充说：“班子走一个两个不怕；但假如一个老成员都没了；这班子恐怕就更乱了；甚至可能无法收拾。诚然；龙巢现在的状态很不好；需要改。但假如真的改不动；咱们也不能让它乱。即便回到原来的状态；也比乱了好啊。”

“再怎么说；哪怕现在的龙巢问题重重；但也是全军的精英尖刀；是具有强大进步意义的部队。我们的改革不是摧毁龙巢；只是为了让它更进步。”

“现在；我们几乎在做一个破坏xing试验。但是；假如这个试验失败了；我和总指挥也不想看到一个支离破碎的龙巢。那个时候；你还得留下来收拾这个残局。有你继续传承下去；也可以扶持新的总指挥。当然；假如是那种状态的话；我和梅姐更希望你直接做这个总指挥。”

龙天机脸色一寒：“你们这是做什么？！故意搞出一个小小的不同意见；虽然显得更加妥当一些；但你们要面临的压力会更大！”

“压力大怕什么？这两年；我肩膀上的压力从来就没小过。”易军哈哈一笑；“而且真要是扛不住压力；我可以撂挑子跑路啊。虽然有点灰溜溜的丢脸味道；但也不至于被人吃了我不是？”

“你这是不负责！”龙天机直视易军；冷冷的说道；“军人；不管面对什么斗争；都只能争取胜利；而不是想着怎么丢盔弃甲的逃跑！假如你是这个心态的话；那好；这个改革方案我单独呈上去；说是我主导的意见；而你们两个持保留意见！”

易军彻底乐了；没想到龙天机真要是较真儿了；还有点迂呢。“老兄；一个人提出意见；包括一把手在内的两个人保留？这根本说不通。算了；我努力去做好了；‘逃跑’的事情再也不提；行不行？”

龙天机浓浓的喘了口气；道：“好吧！其实我也知道；你们两个这是在保护我、为我好；是为了维护我在龙巢这点威信罢了。不过；你们年纪轻轻的啊；前途似锦；真要是甩掉了两套将军军服；多可惜？我年龄到了；在军界的人脉也可以；只要同意了那个退出机制；我随便调任个闲地方依旧可以当将军。”

“我还可以当亿万富翁呢；照样馋死你！”易军嘿嘿笑道。

说到此处；龙天机也笑了。也是；人家易军就是没有一官半职；照样比他活得舒坦。没有了将军身份；易军和魅影本人、乃至于叶家的影响力或许会下降不少；这才是关键。但是瘦死的骆驼比马大；人家照样能比常人过得好。

此时；龙天机才笑道：“好吧；咱们各退一步；折中一下。在龙巢内部；对外说我对这个改革持有‘保留意见’。但是在向上级提交这个方案的时候；说是我们三个全体通过的；只不过请杨老将军他们帮助稍稍保密就是了。而上级看到这份方案是我们领导班子一致通过的；到时候支持力度也会更大一些。”

“好；谢了；那就这么说定了！”易军笑着伸出手。龙天机也伸出手掌；啪的一声撞在了一起。



不出所料的是；当这