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官家-第185部分
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“我不行！我只要一想到每天都是工作，就好像我们现在每天都要读书一样，脑袋都大了……”
云雨裳笑着问道：“那你以后毕业了，打算做什么工作呢？”
萧瑜情连连摇头：“这个，我还没想好呢。等我大学毕业，至少还得五六年吧。那么远的事情，我现在也不愿意去想。谁知道这个时代怎么变化呢，也许我现在想的，跟以后的实际情况，有很大的差别。现在去想，就等于是做无用功了。”
云雨裳微笑点头。
实话说，就事论事，萧瑜情还是很可爱的。
“雨裳姐，我问你个私人问题，可以吗？”
“可以。不过，回不回答，就由我来决定了。”
“那当然……嗯，你是伟鸿哥哥的女朋友吗？”
小丫头冲口而出，并没有回避云雨囊的眼神，而是很专注地望着她。
云雨裳神色微微一凝，没怎么犹豫，径直点了点头，说道：“可以说是吧。”
“嗯……”
萧瑜情便连连摇头，似乎对这个答案不大满意。
“是就是，不是就不是。怎么能说可以说是呢？”
云雨裳淡然一笑，随即正色说道：“是！”
“那……你们打算什么时候结婚呢？”
萧瑜情又紧盯着问了一句。
云雨裳笑道：“这个问题，现在可还不能回答你。我们暂时还没有谈到婚姻大事。”
小丫头便点点头，没心没肺地说道：“倒也是。不见得男女朋友就一定会结婚的。很多人谈恋爱，谈着谈着，就谈崩了，走不到一块。”
云雨裳淡然说道：“萧萧，你现在还是中学生，这些问题，不合适谈论。
等你长大以后再说吧。”
萧瑜情眼珠转了几下，竟然不再吭声了。
中午依旧还是在林庆宾馆用餐，李鑫静悄悄而来，没有打算惊动县里的任何人，甚至昨晚上＇看小说官家，请到官家贴吧＇，他在浩阳住下，也没有去拜访陆大勇。
自然，这都走出自李逸风的吩咐。有些事情，只能“偷偷地进村打枪的不要……”，不能办在明面上的。
“姐，我这里没什么事了，你放心吧。你还是早点回江口去，香港那边的事情，必须你亲自去主持。”
宴席上，刘伟鸿对云雨裳说道。
云雨裳笑道：“怎么，那么不待见我？女朋友才来一天，就急着赶走，你这表现，真不怎么的！”
现在，云雨裳已经在公开场合承认自己是刘伟鸿的女朋友了。
“你明知道不是的……嗫，对了，我刚跟李哥说了，他那里，也能凑到百来万现金吧，有没有办法换成美元，一起打进那个账户里面去？”
刘伟鸿笑着说道。
李鑫算是个阔佬，在大宁市也是有头有脸的人物，但当时国内的情形，在内地城市，本国货币要换成美元，还是很不方便，在这个方面，江口那边力法要多得多。刘伟鸿这是打算请李鑫一起在海湾大捞一笔了。以李鑫和他的交情，也着实当得起刘二哥这份大礼。
难得的是，李鑫也十分认同他的判断。李鑫也是明白人，刘伟鸿的分析，一听就觉得有道理，这种风险小，本小利大的生意，自然不会放弃了。
云雨多微微一笑，说道：“没问题。”
第318章 里程碑
夹山区又恢复丁半静。
所谓恢复了平静，是因为两个美女都走了。小美女好歹在夹山区住了几天，大伙儿一饱眼福。大美女则只在夹山区露了个面，惊鸿一瞥，就鸿飞冥冥了。
这两个美女，很久之后，都是夹山区的谈资。当然，她们与刘书记之间冉底是何种关系，始终是最热门的话题，大家都在猜测着，到底哪一个，才是刘书记的“爱人”。
猜归猜，但没有人敢真的去问刘书记本人。
刘伟鸿在夹山区的威望，已经完全建立起来，随着夹山区的高速发展，刘书记的威望也是曾几何倍数递增，几乎再无人能记得刘书记的年龄。只说刘书记是夹山区从未有过的最好的书记。
自古有志不在年高！
“当事人”刘书记倒是很“淡定“似乎丝毫也不知道自己成了议论的中心。他现在没闲功夫理会这些事情，忙着呢。
饲料厂已经进入最后的准备阶段，很快就可以开始正式投产了。这在夹山区历史上，是“划时代”的里程碑。从此之后，夹山区算是有了第一家真正意义上的现代化工厂。刘伟鸿对这个事情抓得很紧，专门召见了饲料厂厂长毛凌和党支部书记柳齐。
两位拟任的饲料厂主要领导，都很年轻，不到三十岁。根据刘伟鸿的要求，饲料厂和机械制造厂的厂长，要在全区干部里面进行公开选拔。这在夹山区也是头一遭。搁在以前，是难以想象的。自来干部不都是上级任命的吗？怎么要搞什么选拔了？
这位新书记的古怪念头，还真是不少。
但熊光荣支持、薛志民等区委主要领导都支持，这个事情自然也就毫无阻力地落实了下去。要说刘伟鸿的威望，之所以能这么快就建立起来，除了他在夹山区大搞经济建设，大搞棉花种植这些动作之外，熊光荣、芽志民对他的“臣服“亦是主要原因。
熊光荣不用说了，老资格的区长，黄克俭在的时候，都是说话算数的，夹山区事实上的当家人，他对刘伟鸿心悦诚服，对其他干部的“震慑力”可想而知。你们再牛，能牛过熊区长？熊丹长都服了，其他人凭什么不服？
薛志民就更加了。这位排名第三的党群副书记，一贯以来都有“离心“这个大家都是知道的。他不争权夺利，一门心思只想调走，工作上得过且过。但自从刘书记来了之后，却对他委以重任，将两个工厂的筹建工作和一百万巨款，全都交到了他的手里。当初大家是有点不服的，觉得刘书记看人的眼光也忒的差劲，怎么就将这么重的担子，交到一个老想着走的干部肩上去呢？
这不是对工作不负击任的搞法吗？
但事实证明，刘书记看人的眼光就是比大伙强。薛志民还真将这付担子挑了起来，就像换了个人似的，干得像模像样。尤其是跑兵工厂“挖人“更是一绝。一挖一个准，短短一段时间内，竟然就将机械制造厂所需要的专业技术人才，挖到了好几个，勉强够用了。
而薛志民对刘伟鸿，也是十分敬几
刘书记小小年纪，一举“收服”了夹山区的二把手、三把手，这本事，当真了不起。许多“老干部”都看得眼花练乱，暗暗佩服。
于是乎，又有一种传言在夹山区的干部群众中流传，说刘书记不是普通人家的子弟，而走出身于首都的“老干部家庭“据说刘书记的老子，就是一位退休的中央老干部，以前做过副部长那样的大官。
至于已经退休的副部长老子和二十三岁不到的年轻区委书记之间，这父子年龄是不是差得有点远，就没人去在意了。老干部嘛，娶个比自己年轻很多岁的老婆，不很正常吗？
这也已经是夹山区干部群众思维的“极限”了。比副部长更大的官，那是不可想象的。他们的子女，怎么可能到夹山区来工作卿肯定是款款的在首都大衙门里坐着，每天喝喝茶看看报，也就够了。年纪稍微大一点，自然官升一级。
因为刘书记有那样“牛皮”的家庭，所以从小就被潜移默化，很会做领导。有些本事，就是天生的。
自然，这样的传言，也没人去“验证“说的是这样说，听的也是这样听，真假如何，有何必计较。
刘伟鸿自己更加不会去计较。
不管怎么样，这种传言对他并没有坏处。
经过公开选拔，原夹山镇党委的年轻干郜毛凌，在笔试和面试两次选拔中均名列第一，刘伟鸿便当场拍板，将毛凌任命为饲料厂厂长，组织关系还是留在夹山镇，工资关系，调到侗料厂。饲料厂是夹山区的国营企业，不委屈毛凌。但这个党支部书记的任命，却没”ｐ过选拔，是刘伟鸿直接指定的。柳齐是夹山区的宣传干事，湿论经验比较丰富。他和毛凌都有一个特点，那就是文化程度比较高，正经的大专生。毛凌是学财会专业的，柳齐则是学语言文学专业。
刘伟鸿坚持认为，企业的掌舵人，还是需要文化程度高一点的。虽然学历不代表着能力，但至少在接受新鲜事物方面，要比“泥腿子干部”强。如果毛凌和柳齐是本科生，那就更理想了。但这不现实，现在整个夹山区干部队伍里面，正经的本科毕业生，就是刘书记本人，再找不出第二个来。
不过柳齐这个党支部书记是兼任的，本职工作还是区里的宣传干事。刘伟鸿也明白讲过，侗料厂实行厂长负责制，支部书记只是协助厂长工钱这一点，必须明白规定，所谓一山不容二虎。要是两个都说了算，一准会乱套。企业管理自有企业管理的原则。之所以坚持要在两个工厂都派遣支部书记，也是充分显示党委对企业的领导权。
刘伟鸿召见两名企业负责人谈话，形式是比较随意的。他坐在办公桌后面，毛凌和柳齐坐在他对面，每人一杯清茶，刘书记将自己的中华烟搁在办公桌中央，大家敞开抽。
“毛凌，准备工作都做得差不多了吧？”
刘伟鸿笑着问道。
“刘书记，都准备得差不多了。三天之后，就能正式开工。嘿嘿，我找人看过日子，三天之后是黄道吉日，百事皆宜。”
毛凌二十七八岁的样子，长得眉目清秀，斯斯文文的，一看就知道是个读书人。不过说话做事，条理分明，从不拖泥带水，没有一般知识分子瞻前顾后的毛病，头脑冷静又很有冲劲。这是刘伟鸿看中他的主要原因。
“哦，你还找人看了日子，这个不错嘛。”
刘伟鸿笑着表扬了一句。
毛凌也笑了，脸上有点意想不到的惊喜，说道：“书记，你也赞成这个？我还以为，你会批评我搞封建迷信呃—”—这下子我放心了。”
刘伟鸿笑着摆了摆手，说道：“看日子也不见得就是封建迷信。当然，更加不是科学。怎么说呢，应该说是一种传统吧。不是什么坏事，办喜事图个吉庆，是我们民族的传统，没必要去批评嘛。大家觉得这今日子好，百事顺遂，心里头踏实，有什么不好的呢？”
“对对对，书记说得太对了—见识就是和我们柔一样。”
毛凌笑着拍子一记。
这也是官场常态，只要不是太露骨的奉承，刘书记均能坦然受之。在这样的小问题上，没必要斤斤计较，来表现自己的不同凡响。那样只会让下属干部觉得你不近人情，由此敬而远之。
刘伟鸿笑骂道：“你这家伙，别急着拍马屁。我问你，让你搞得工厂规章制度，怎么样了？这个是重点，不能含糊。”
工厂怎么运作，怎么管理，刘伟鸿不打算过多干涉。他以前也没管过企业，不是啥管理精英。尽管有领先二十年的先知先觉优势，具体到工厂管理上，也只能给点指导性的意见。
因为饲料厂的特殊性，属于区办国营企业，刘伟鸿在任夹山的时候，还能保证工厂良好运作，不受权力的侵蚀，离任之后，就不敢保证了。因此管理章程至关重要，刘伟鸿计划，等运作正常之后，还要再想办法，将工厂同区公所刻离—变成国有而不是国营。
这不仅仅是字面上的变更，在刘伟鸿而言，必须有着现实的意义。
不然他千辛万苦一手创建起来的两个工厂，有可能在今后变成贪污**的源头，起不到应有的作用，反倒会害了一些干部。而且，饲料厂如果做好了模式，今后就能“复制“推广应用到一切夹山区办的企业之中去。
“刘书记，实话实说啊，就是这个妩章制度最难搞，我到现在也还没有弄好，要不你给宽限几天—等工厂正式开张之后，我根据实际的情况，搞一份草稿出来，请您审阅？”
毛凌老老实实地答道。
区里乡里的干部，现在大都知道刘伟鸿的习惯，在他面前，最好是实话实说，不要玩虚的。刘书记最不待见那种光会耍嘴皮子的干部。
刘伟鸿瞪了他一眼，正要说话，电话却骤然震响起来。飕：感谢肢东阿毛的万赏，恭喜兄长成为《官家》新舵主！
第319章 支部建在连队上
“伟鸿啊，到我这里来一趟吧，有些事跟你聊聊。http：///”
电话是朱建国打过来的，声音还是比较平静，不过语气之间，依旧难掩焦虑之色。
刘伟鸿微笑道：“好的，朱书记。我马上过来。”
听说是县委朱书记召见，毛凌和柳齐便一齐站起身来，准备向刘书记道别。刘伟鸿抬腕看了看手表，说道：“不急，再聊几句。”
毛凌柳齐两人对视一眼，又都坐了下来。暗暗咋舌。我的乖乖，这个是真牛啊，县委书记召见，这位也是“不急”。恐怕整个林庆县，也很难找到第二位这么牛的区委书记了。
“毛凌，规章制度你可以等开工之后再弄，但有条原则一定要记住，那就是工人管工厂。职工代表大会这一条，必须要重视起来。我们现在都是摸着石头过河，在此之前，谁也没有搞过工厂。所以一定要集思广益。说不定我们的工人之中，就能冒出几个有管理天赋和经营天赋的人才出来。作为厂长，一把手，你不但要管理好整个工厂，更重要的是发掘人才。不要担心培养出人才之后，人家将你的位置顶了。你要是能够培养出十个毛凌，那你就是一块宝，任何一位领导，都会重用你的。干里马常有，伯乐不常有。你要是能成为伯乐，不怕没人用你。明白吗？”
刘棒鸿很认真地对毛凌说道。
在我国，是有这么个传统。古语有云：教会徒弟打师傅。所以师父在教徒弟的时候，总是留一手，将压箱底的本事留下来，留到实在不能再留的时候，才不得不传授。有些是终身不传授。结果很多技艺，便逐渐失传了。而官场上，企业内，亦是如此。总是担心下属会超过自己，干方百计压制不让有能力的下属出头。越搞到后面，越是容易形成人才断层。
一些领导干部总觉得一切都握在自己手中，单位离不开自己那才是最好的，最能体现自己的本事和能耐，位置也就稳如泰山。
刘伟鸿很看不上这种搞法。
他很明白，随着时代的进步，各行各业越分越细，全能型人才越来越不可能出现，团队合作才是王道。纵算在官场，亦是一样单打独斗的个人英雄主义时代，已经终结了。
怎样培养人才，怎样培养团队，是每一个上位者，均不容忽视的根本问题。
故此饲料厂尚未开工，他就给毛凌灌输这种“伯乐思想”。
毛凌连忙点了点头，说道：“是的，刘书记我记住了。”
刘伟鸿看了他一眼，知道单纯凭说教，不一定能管用。几千年形成的观念，不是刘书记几句话就能改变得了的。
“裁呵呵，毛凌，柳齐你们可能也注意到了，我们区里打算搞一个工业园，今后你们那地方，还会不断地扩张，不断地有新的工厂建起来。这个工业区管理委员会是迟早要成龘立起来的。一句话，只要你们做出了成绩我一定给你们足够大的舞台。你们谁有本事管好更个工业区，我就让谁去做这个管委会的主任。”
思想工作做过之后，刘书记又毫不犹豫给大伙画了个饼。
精神激励有一个很重要的原则那就是要给大伙一个看得见摸得着的目标，让他们去努力奋斗。
当年太祖得天下，用的就是这么个“法宝”。
毛凌笑嘻嘻地说道：“刘书记，管委会主任什么的我现在也不敢想，我就想着怎么把这个饲料厂光搞好嘿嘿……”
“嗯，目标要远大，工作要踏实，一步一步的来。柳齐啊，你这个党支部书记，担子也不轻啊。”
刘伟鸿点点头，肯定了毛凌的说法，又转向柳齐，说道。
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